Mitarbeiter*in der Migrationssozialarbeit (m/w/d) für eine Gemeinschaftsunterkunft in Zützen (Golßen)

Diese Aufgaben erwarten Sie:

• Unterbringungs- und Postmanagement
  
• Aufbau, Ausstattung, Organisation sowie die Instandhaltung der in den Bewohnerzimmern befindlichen Ausstattungsgegenstände gemäß LAufnG
• Kommunikation mit den zuständigen Behörden des Landkreises Dahme-Spreewald
  
• Mitarbeit der Koordinierung der Zusammenarbeit mit Dritten
  
• Hinwirkung auf Einhaltung der Hausordnung und Ausübung des Hausrechtes
  
• Unterstützung bei der Erfassung von statistischen Meldungen
  
• Grundlegende Unterstützung der Bewohnenden beim Leben in der Unterkunft und bei der Orientierung im sozialen Umfeld
• Sozialberatung 
• Sozialbetreuung (gruppenbezogene Angebote)
• Aufklärung der Bewohnenden über die Ihnen gesetzlich zustehenden Rechtsbehelfe
• Konflikt- und Deeskalationsmanagement: Intervention bei Konflikten innerhalb der Bewohnerschaft
• Kooperation mit externen Fachberatungsstellen zum Schutz Minderjähriger oder besonders Schutzbedürftiger
• Zusammenarbeit mit Beratungsstellen weiterer Träger und den Fachkräften des DRK Kompetenzzentrum Flucht und Migration Brandenburg gGmbH
  
  

Sie bringen mit:

• abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik oder ein abgeschlossener Studiengang mit migrationswissenschaftlichem Fokus oder einer Regionalwissenschaft, vergleichbare Abschlüsse bzw. Bereitschaft zur Anpassung der Qualifizierung
  
• Erfahrung in der migrationsspezifischen Sozialberatung
  
• Einfühlungsvermögen und Wertschätzung für die Unterzubringenden
  
• Akzeptanz und Kenntnisse des Landesaufnahmegesetzes Brandenburg, SGB II, AsylbLG
  
• Bereitschaft zum Auf- und Ausbau der interkulturellen Handlungskompetenz
  
• beratungssichere Fremdsprachenkenntnisse in einer relevanten Herkunftssprache (Englisch, Arabisch, Französisch, Urdu, Farsi, Ukrainisch, Russisch)
  
• selbstständiges Arbeiten, ausgeprägter Teamgeist, mentale Belastbarkeit und Organisationsgeschick
  
• Fähigkeit und Bereitschaft zur Reflexion der eigenen Arbeit und Haltung
• Hohe Kommunikationsfähigkeit über Sprachbarrieren hinweg
  
• Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes